行政部经理1名（限女性）
岗位要求：
1、负责协助总经理制订公司的规章制度和管理标准;负责监督、协调、检查各部门的实施情况;
2、负责公司各项目的信息采集、协调标书制作。
3、负责公司年度培训工作。
4、负责公司住来文件资料的收发、签阅、办理和归档。
5、处理公司办公日常事务、政府事务公关。
6、负责整理公司各项目的销售合同、领中标通知书和验收报告的跟进等事项。
7、负责档案管理。
8、负责公司绩效考核。
9、负责人力资源的的管理
10、负责公司考勤、劳动合同等工作。 
综合能力：
1、具有较强的协调能力、文案写作能力、良好的沟通表达能力。
2、普通制大学本科以上学历，从事本职位相关工作经验3年以上，已婚。
3、爱党爱国，五官端正；气质、修养良好，积极阳光。（信仰佛教者优先）
工资待遇：基础工资5000元+社保，加月奖、季度奖及年度奖金。（施行双休及法定节假日）
4、试用期3个月，期满经考试合格签订正式劳动合同。